Autor: Elisabeth Klock

Arbeitgeber, die eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik systematisch verfolgen, haben Vorteile – auch in der Krise. Das belegt u.a. eine Umfrage der berufundfamilie Service GmbH unter 130 nach dem audit...

 Der S/4HANA-Umstieg ist zwar alternativlos – aber ist Greenfield immer die beste Lösung? Der Beyond-Brownfield-Ansatz von CONSILIO sichert nicht nur frühere Investitionen, sondern schafft durch die passende Prozess- und...

Wenn unsere Großeltern erzählen, wie sie früher zur Arbeit gingen, kommt uns das wie eine sehr ferne Welt vor. Eigentlich müssen wir aber gar nicht so weit zurückblicken, um festzustellen: Die Arbeitswelt hat sich tiefgreifend...